Personalberater (m/w/d) (Global) Talent Acquisition

Do 17.10.2019 14:25

Job Mobility? Talent Acquisition? Labour Market Matching? - wenn das keine Fremdwörter für Sie sind und Sie eine interessante, sinnstiftende und abwechslungsreiche Stelle bei einem Unternehmen, das sich der Fachkräftesicherung verschrieben hat, suchen - melden Sie sich bei uns!


Die erfolgreiche Suche und Integration von Mitarbeitenden wird zunehmend zu einer vielschichtigen sowie zeit- und kostenintensive Herausforderung für Betriebe. Anwerbung aus dem Ausland, Vermittlung bestimmter Zielgruppen, Nachwuchsförderung oder umfassende (Weiter-)Bildungsprogramme - wir unterstützen Betriebe bei diesen Aufgaben professionell.
Wir suchen daher einen Personalberater mit Interesse an Matching, Begleitung und Beratung - insbesondere über Staatsgrenzen hinweg. Als Teil der European Employment Services unterstützen und beraten Sie Unternehmen bei ihren Rekrutierungs- und Relocation-Vorhaben, suchen und informieren geeignete Bewerber und stehen im engen Kontakt mit unseren Netzwerkpartnern.


Ihre Aufgaben

  • Bedarfsanalyse, Auftragsklärung und -generierung mit Unternehmen
  • Personalsuche, Durchführung der Auswahlprozesse und Kompetenzanalysen
  • Planung, Vorbereitung und Durchführung von Vermittlungs- und Matching-Prozessen
  • (Weiter-)Bildungsberatung mit dem internen Fachpersonal
  • Ausbau der Relocation- und Vermittlungstätigkeiten
  • Unterstützung bei der praktischen Ausgestaltung der Integration von ausländischen Fach-/Nachwuchskräften in Unternehmen
  • Koordination und Durchführung der Beratungstätigkeiten innerhalb eines EU-Mobilitätsprojektes
  • Internes und externes Schnittstellenmanagement und Netzwerkausbau

Ihr Profil

  • Studium: Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit tätigkeitsrelevanter Arbeitserfahrung
  • Weitere Kenntnisse: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1), Kenntnisse zu Relocation-Prozessen
  • Zusätzlich: Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands, unternehmerisches Denken, Beraterkompetenzen, Networking-Affinität, Erfahrungen mit Change- und/oder Projektmanagement, Kenntnisse aktueller Trends des Arbeitsmarktes
  • Persönliche Stärken: selbständiges Arbeiten, Organisationsfähigkeit und Selbstmanagement, Motivationsfähigkeit, interkulturelle Kompetenzen, kognitive Flexibilität, Lösungskompetenzen

Weitere Informationen

Einstellungsdatum

06.01.2020

Arbeitgeber

BBZ Augsburg gGmbH

Einsatzort

Augsburg

Angebotsart

Festanstellung

Bereich

Sonstiges

Befristung

befristet

Arbeitszeit

Vollzeit

Stellenangebot

PDF downloaden

Kontakt

BBZ Augsburg gGmbH
Frau Nicole Schurig
Piccardstraße 15a
86159 Augsburg


Gerne per E-Mail an:


Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung bei der Bewerbung mit.